Conseiller, Planification des Espaces

Nous sommes à la recherche d’une personne pour occuper le poste de Conseiller, Planification des Espaces. En tant que spécialiste, vous ferez la promotion de la transformation du portefeuille immobilier de la Société et de l’expérience des employés.

Emplacement: Toronto, ON

Entreprise: CBC/Radio-Canada

<p class=""><span class="" style="font-weight: 400;">&Agrave; propos de nous: Cr&eacute;&eacute;e en 2015 afin d&rsquo;harmoniser, d&rsquo;all&eacute;ger et de moderniser l&rsquo;infrastructure du diffuseur public,&nbsp;</span><span class="" style="font-weight: 400;">Infrastructure et Services technologiques m&eacute;dias (ISTM)</span><span class="" style="font-weight: 400;">&nbsp;est la base dont d&eacute;pend CBC/Radio-Canada pour se propulser dans l&rsquo;avenir.&nbsp;</span><span class="" style="font-weight: 400;">Nous sommes ceux qui rendent les choses possibles</span><span class="" style="font-weight: 400;">.&nbsp;</span><span class="" style="font-weight: 400;">Nous cr&eacute;ons des liens; entre les contenus m&eacute;dias, les syst&egrave;mes, les personnes et les lieux. Nous sommes l'espace o&ugrave; les id&eacute;es et les actions se rencontrent.</span></p> <p class=""><span class="" style="font-weight: 400;">Un endroit avec une mission. CBC/Radio-Canada a toujours &eacute;t&eacute; reconnue pour &ecirc;tre &agrave; l&rsquo;avant-garde des technologies m&eacute;dias. Nous transformons nos activit&eacute;s de radiot&eacute;l&eacute;vision traditionnelles pour devenir une entreprise m&eacute;diatique num&eacute;rique moderne. La technologie est le moteur de ce changement et ISTM, l&rsquo;&eacute;quipe charg&eacute;e d&rsquo;y donner vie.&nbsp;</span></p> https://ici.radio-canada.ca/

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Niveau: Intermédiaire

Overview: <p><strong>SURVOL:<br /><br />Dans les coulisses, mais toujours &agrave; l&rsquo;avant-garde: aidez-nous &agrave; d&eacute;velopper le diffuseur public nouvelle g&eacute;n&eacute;ration</strong></p> <p>Cr&eacute;&eacute;e en 2015 afin d&rsquo;harmoniser, d&rsquo;all&eacute;ger et de moderniser l&rsquo;infrastructure du diffuseur public, Infrastructure et Services technologiques m&eacute;dias (ISTM) est la base dont d&eacute;pend CBC/Radio-Canada pour se propulser dans l&rsquo;avenir. Nous sommes ceux qui rendent les choses possibles. Nous cr&eacute;ons des liens; entre les contenus m&eacute;dias, les syst&egrave;mes, les personnes et les lieux. Nous sommes l&rsquo;espace o&ugrave; les id&eacute;es et les actions se rencontrent.</p> <p>Un endroit avec une mission. CBC/Radio-Canada a toujours &eacute;t&eacute; reconnue pour &ecirc;tre &agrave; l&rsquo;avant-garde des technologies m&eacute;dias. Non seulement au Canada, mais partout dans le monde. Aujourd&rsquo;hui, nous transformons nos activit&eacute;s de radiot&eacute;l&eacute;vision traditionnelles pour devenir une entreprise m&eacute;diatique num&eacute;rique moderne. La technologie est le moteur de ce changement et ISTM, l&rsquo;&eacute;quipe charg&eacute;e d&rsquo;y donner vie.</p> <p><strong>L&rsquo;occasion</strong></p> <p>CBC/Radio-Canada est en pleine r&eacute;alisation de grands projets pour mettre en &oelig;uvre sa Strat&eacute;gie sur les quartiers de travail dans le cadre de projets de diff&eacute;rente envergure de son portefeuille. Les &eacute;tablissements vis&eacute;s sont le Centre canadien de radiodiffusion de Toronto, la Maison de Radio-Canada de Montr&eacute;al et des &eacute;tablissements r&eacute;gionaux partout au pays.&nbsp;</p> <p>Nous sommes &agrave; la recherche d&rsquo;une personne pour occuper le poste de Conseiller, Planification des Espaces. En tant que sp&eacute;cialiste, vous ferez la promotion de la transformation du portefeuille immobilier de la Soci&eacute;t&eacute; et de l&rsquo;exp&eacute;rience des employ&eacute;s par l&rsquo;interm&eacute;diaire de la Strat&eacute;gie sur les quartiers de travail, de l&rsquo;am&eacute;nagement strat&eacute;gique des espaces et d&rsquo;innovations &agrave; la fine pointe. Vous collaborerez &eacute;troitement avec les &eacute;quipes &agrave; travers le pays. Relevant du directeur, vous serez responsable d&rsquo;&eacute;laborer, de soutenir, de recommander et de g&eacute;rer des initiatives qui mettront en application les d&eacute;couvertes, les technologies et les apprentissages les plus r&eacute;cents dans le domaine de la gestion des espaces.</p> <p><strong>Qui &ecirc;tes-vous et o&ugrave; en &ecirc;tes-vous maintenant?</strong></p> <p>Que vous travailliez dans une entreprise sp&eacute;cialis&eacute;e en architecture ou en design, une soci&eacute;t&eacute; immobili&egrave;re ou une grande organisation, vous &ecirc;tes un concepteur, un planificateur et un leader &eacute;clair&eacute;. Vous adoptez une approche consultative, vous faites preuve de cr&eacute;ativit&eacute;, de patience et de sens pratique. Vous savez &agrave; quoi doivent ressembler les espaces modernes sur le plan environnemental, spatial, fonctionnel et ergonomique, et comment ils doivent fonctionner.</p> <p><strong>Ce que nous avons &agrave; vous offrir</strong></p> <p><em>Les d&eacute;fis. Faire partie du changement. Avoir des r&eacute;percussions d&rsquo;un bout &agrave; l&rsquo;autre du pays.</em></p> <p>Vous voulez participer au d&eacute;veloppement et &agrave; l&rsquo;ex&eacute;cution d&rsquo;une strat&eacute;gie et d&rsquo;une vision en mati&egrave;re d&rsquo;am&eacute;nagement des espaces de travail afin de cr&eacute;er une culture d&rsquo;entreprise en constante &eacute;volution. Vous souhaitez passer d&rsquo;un poste d&rsquo;ex&eacute;cutant &agrave; un poste o&ugrave; vous participez activement aux &eacute;tapes de r&eacute;flexion, de planification et de mise en &oelig;uvre, en collaboration &eacute;troite avec le directeur. Vous recherchez un poste qui vous offre la possibilit&eacute; de r&eacute;aliser int&eacute;gralement des projets, o&ugrave; vous participerez &agrave; tous les aspects de la strat&eacute;gie d&rsquo;am&eacute;nagement des espaces, de l&rsquo;&eacute;laboration de la vision &agrave; la visite des immeubles apr&egrave;s l&rsquo;emm&eacute;nagement, pour vivre pleinement l&rsquo;exp&eacute;rience des lieux physiques que vous avez imagin&eacute;s.</p>
Responsibilities: <p><strong>RESPONSABILIT&Eacute;S:<br /><br />Voici comment vous pourrez apporter votre contribution:</strong></p> <ul> <li>Optimiser le portefeuille immobilier en fonction des objectifs de la Soci&eacute;t&eacute;, des besoins des utilisateurs et des clients internes, ainsi que des besoins de la production.</li> <li>Optimiser l&rsquo;espace et l&rsquo;efficacit&eacute; des immeubles. Vous tenterez de mieux comprendre comment l&rsquo;espace influe sur l&rsquo;exp&eacute;rience des employ&eacute;s afin de mettre vos connaissances &agrave; profit. Vous donnerez des conseils sur les pratiques exemplaires pour utiliser l&rsquo;espace et mobiliser les employ&eacute;s. Vous verrez au respect constant des politiques, normes et processus d&rsquo;occupation de l&rsquo;espace.</li> <li>Superviser l&rsquo;int&eacute;gration des programmes fonctionnels. Vous pr&eacute;parerez et &eacute;laborerez les sc&eacute;narios d&rsquo;am&eacute;nagement &agrave; grande &eacute;chelle (superficie de l&rsquo;immeuble) en r&eacute;alisant des &eacute;tudes, au besoin.&nbsp;</li> <li>&Eacute;tablir les priorit&eacute;s en fonction des plans de la Soci&eacute;t&eacute;. Vous adapterez les concepts, superviserez la planification et assurerez l&rsquo;organisation et l&rsquo;ex&eacute;cution des divers projets de d&eacute;veloppement.&nbsp;</li> <li>Planifier. Vous planifierez, d&eacute;terminerez, assignerez les ressources humaines, financi&egrave;res et mat&eacute;rielles qui vous sont attribu&eacute;es pour l&rsquo;ensemble du Canada, et vous verrez &agrave; leur utilisation efficace.&nbsp;</li> <li>D&eacute;velopper et analyser des mod&egrave;les d&rsquo;&eacute;valuation comparative interne et externe. Vous utiliserez les donn&eacute;es sur le march&eacute;, les tendances, les &eacute;tudes et les autres analyses pour aider &agrave; la prise de d&eacute;cision.</li> <li>Diriger et mettre en &oelig;uvre les activit&eacute;s de planification de l&rsquo;espace. Vous collaborerez avec une grande vari&eacute;t&eacute; de parties int&eacute;ress&eacute;es pour des projets de diff&eacute;rentes envergures et complexit&eacute;s. Vous offrirez un service &agrave; la client&egrave;le de qualit&eacute; et assurerez la gestion du changement et des conflits.</li> <li>Diriger. Vous superviserez et approuverez le travail du personnel &agrave; l&rsquo;interne, des consultants et des fournisseurs de services &agrave; l&rsquo;externe.</li> </ul> <p><strong>Pourquoi travailler avec nous?</strong></p> <p>&Agrave; CBC/Radio-Canada, nous cr&eacute;ons des contenus qui renseignent, divertissent et rassemblent les Canadiens sur de multiples plateformes. Nos r&eacute;ussites et nos r&eacute;alisations reposent sur les valeurs auxquelles nous adh&eacute;rons&nbsp;: la cr&eacute;ativit&eacute;, l&rsquo;int&eacute;grit&eacute;, l&rsquo;inclusion et la pertinence.</p>
Requirements: <p><strong>EXIGENCES:<br /><br />Votre profil:</strong></p> <ul> <li>La formation. Vous avez un dipl&ocirc;me dans un domaine pertinent li&eacute; au design (architecture, design d&rsquo;int&eacute;rieur, design environnemental, etc.), et vous avez de l&rsquo;exp&eacute;rience pertinente dans ce secteur. Votre expertise en design d&rsquo;environnements de travail est reconnue.</li> <li>L&rsquo;exp&eacute;rience. Vous avez de l&rsquo;exp&eacute;rience en gestion immobili&egrave;re, et vous avez plus de sept ans d&rsquo;exp&eacute;rience en design; vous pouvez traiter de multiples projets et &eacute;ch&eacute;ances sous un minimum de supervision: <ul> <li>Exp&eacute;rience confirm&eacute;e du d&eacute;veloppement, de la participation, de l&rsquo;ex&eacute;cution et de l&rsquo;administration des espaces de travail pour une entreprise ou une institution disposant d&rsquo;un portefeuille immobilier important.</li> <li>Connaissances des normes de mesurage BOMA, des &eacute;tudes comparatives et des divers outils et syst&egrave;mes de gestion de l&rsquo;espace, ainsi que des tendances en gestion de l&rsquo;espace.</li> <li>Compr&eacute;hension des diff&eacute;rentes normes, lois et r&eacute;glementation en vigueur selon les provinces.</li> <li>Exp&eacute;rience dans le domaine des m&eacute;dias &ndash; un atout.</li> </ul> </li> <li>Les connaissances. Vous &ecirc;tes sp&eacute;cialis&eacute; comme agent de changement &agrave; l&rsquo;&eacute;chelle d&rsquo;une organisation et vous avez une excellente exp&eacute;rience en gestion du service &agrave; la client&egrave;le dans une grande organisation. Vous poss&eacute;dez une vaste compr&eacute;hension de la construction et de l&rsquo;immobilier en entreprise, de l&rsquo;architecture pour organiser l&rsquo;espace de travail, du d&eacute;veloppement durable, et des technologies et environnements actuels pour les utilisateurs en milieu de travail.</li> <li>Les comp&eacute;tences techniques. Vous ma&icirc;trisez AutoCAD, Revit, Microsoft Office ou la suite Google.</li> <li>Les aptitudes pour la communication. Vous savez comment exposer vos id&eacute;es, &eacute;tablir des relations, g&eacute;rer les attentes des parties int&eacute;ress&eacute;es, et exprimer vos opinions tout en faisant preuve de sensibilit&eacute;. Vous savez &ecirc;tre &agrave; l&rsquo;&eacute;coute et vous comprenez les divers points de vue. La gestion des conflits et des probl&egrave;mes fait partie de vos forces.&nbsp;<span style="font-weight: 400;">Le bilinguisme (fran&ccedil;ais et anglais) est un atout.</span></li> <li>L&rsquo;approche collaborative en mati&egrave;re de leadership. Vous pouvez orienter et diriger des &eacute;quipes multidisciplinaires, y compris des consultants, des partenaires et des fournisseurs dans le domaine de la gestion des espaces. Vous faites preuve de discernement et de diplomatie, et vous avez d&rsquo;excellentes comp&eacute;tences pour les relations interpersonnelles et la n&eacute;gociation.</li> <li>Les comp&eacute;tences analytiques. Vous avez les aptitudes pour la r&eacute;solution de probl&egrave;mes, la recherche et la planification minutieuse. Vous &ecirc;tes en mesure de trouver des fa&ccedil;ons originales d&rsquo;&eacute;laborer de nouveaux processus et flux de travail. Vous pouvez trouver des solutions novatrices aux probl&egrave;mes techniques.</li> <li>La passion. Vous souhaitez changer les choses et avoir une influence positive sur les Canadiens qui contribuent &agrave; fa&ccedil;onner CBC/Radio-Canada.</li> </ul> <p><strong>Pour postuler:</strong></p> <p>C&rsquo;est le poste id&eacute;al pour vous, mais vous craignez de ne pas r&eacute;pondre &agrave; tous les crit&egrave;res? &Agrave; CBC/Radio-Canada, nous savons que l&rsquo;acquisition des comp&eacute;tences ne se fait pas de la m&ecirc;me mani&egrave;re pour tous. En r&eacute;unissant l&rsquo;exp&eacute;rience pratique, l&rsquo;intelligence, l&rsquo;innovation, la passion pour apprendre et une approche ax&eacute;e sur l&rsquo;esprit d&rsquo;&eacute;quipe, il est possible de former le meilleur ensemble de comp&eacute;tences. Si vous croyez r&eacute;pondre &agrave; 70&nbsp;% des crit&egrave;res que nous recherchons chez un candidat, et si vous &ecirc;tes enthousiaste &agrave; l&rsquo;id&eacute;e de faire cro&icirc;tre notre entreprise, tentez votre chance et manifestez votre int&eacute;r&ecirc;t ici.</p> <p>&Agrave; titre de chef de file de l&rsquo;expression de la culture canadienne et de l&rsquo;enrichissement de la vie d&eacute;mocratique du pays, nous devons afficher par tous les moyens la m&ecirc;me diversit&eacute; que le pays que nous servons, tant au sein de notre effectif qu&rsquo;&agrave; l&rsquo;antenne. En tant qu&rsquo;employeur, nous valorisons l&rsquo;&eacute;galit&eacute; des chances et favorisons un milieu de travail inclusif o&ugrave; nos diff&eacute;rences individuelles sont non seulement reconnues et mises en valeur, mais se retrouvent &eacute;galement dans tous les services que nous offrons comme diffuseur public du Canada.</p>